在看《现代管理学原理》中发现几个问题,希望各位学友不吝赐教,大家互相交流,共同进步。
1、在前言中提到的三大学派指的是那三大学派?
2、第229页 管理和领导的区别问题,从本质来看,两者建立的权力基础不同,当一个人的权力建立在职务权力和个人权力基础上,那么这个人既是管理者又是领导者,但也可能只是管理者而不是领导者。……领导者必是管理者,管理者不一定是领导者。
可是我觉得建立在个人权力基础上的是领导者呀,为什么说不是领导者呢?
还有建立在非正式团体中的没有职务权力的领导者不是不能成为管理者么?
还在一本书中见到一般认为管理者必是领导者,领导者不一定是管理者。
糊涂了,请指点一二。
3、第235 页 “x”理论 “y”理论到底是指的人性假设理论还是针对人性假设而提出的管理理论?
我感觉两本参考书中对它的定义有一点不同,应该以哪个为准呢?